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企業(yè)文化
第440期家樂(lè)園之窗
發(fā)布時(shí)間:2022-09-14
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廖總在2022員工子女奔赴大學(xué)踐行會(huì)上的講話(huà)
 
      今年,家樂(lè)園員工子女高考成績(jī)很好,本科考取率很高,看到這么多準(zhǔn)大學(xué)生們坐在一起,我心里很高興,這是我們每個(gè)家庭的福氣,也是家樂(lè)園的福氣。
 
      家樂(lè)園之所以要認(rèn)真辦好每年的“員工子女奔赴大學(xué)踐行會(huì)”,首先是為了鼓勵(lì)你們繼續(xù)奮發(fā)努力,學(xué)業(yè)有成。更主要的是為了感謝你們的父母,他們?cè)诩覙?lè)園辛勤努力地工作,沒(méi)有他們,就沒(méi)有家樂(lè)園的今天。剛才,我簡(jiǎn)單看了一下大家的父母在家樂(lè)園的崗位,大概有70%的父母是平凡崗位的員工,有30%的父母是管理崗位的員工。我想說(shuō)的是,無(wú)論你們的父母在什么崗位,他們將你們養(yǎng)育成人都付出了很多心血,你們一定要感恩父母,他們非常的不容易。
 
      即將到來(lái)的大學(xué)生涯,對(duì)于你們的自身、你們的家庭,以及你們整個(gè)人生道路都很重要。借此機(jī)會(huì),我想給大家三點(diǎn)忠告。
 
      一、成功必須靠自己,不能等天上掉餡餅。
 
      當(dāng)年我從四川來(lái)到邢臺(tái),條件遠(yuǎn)不如今天的你們,但我牢記一點(diǎn):做任何事不能總靠別人,要靠自己。機(jī)會(huì)總是留給有準(zhǔn)備的人,人生的航向就掌握在你們自己手中。你們要肩負(fù)起自己的理想和父母的希望,努力去成就自己、成就家庭、實(shí)現(xiàn)人生價(jià)值。今天家樂(lè)園給大家發(fā)放的助學(xué)金,也代表著家樂(lè)園這個(gè)大家庭對(duì)你們的一份期望,期望不是壓力,是對(duì)你們美好的祝福,希望你們帶著家樂(lè)園的祝福,繼續(xù)努力向前,學(xué)好知識(shí)和本領(lǐng),未來(lái)回報(bào)家庭、回報(bào)社會(huì),也回報(bào)自己。
 
      二、一定要學(xué)會(huì)做人。
 
      在如今的互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,社會(huì)發(fā)展日新月異。無(wú)論你們現(xiàn)在考多少分?jǐn)?shù)、上什么大學(xué),也無(wú)論以后是找工作還是繼續(xù)深造,有一點(diǎn)是必須要學(xué)會(huì)的,那就是做人。在大學(xué)階段,學(xué)到的大多是知識(shí),并不是本領(lǐng),并不能代表你們?cè)谏鐣?huì)上完全具備了生存能力,也不能代表你們邁向了更高的層次,千萬(wàn)不能因?yàn)閷W(xué)習(xí)好就自負(fù)自傲,要心存敬畏,學(xué)會(huì)做人。
 
      大家都知道,世界存在因果關(guān)系,行為作用與反作用,你對(duì)我好,我才會(huì)你好。所以,做人首先要懂得感恩,要感恩你們的父母,要感謝所有幫助過(guò)你的人。希望你們?cè)谝院蟮纳睢W(xué)習(xí)和工作中,時(shí)時(shí)刻刻要有一顆感恩的心。當(dāng)有一顆感恩的心,做人便是敞亮的。其次是要自信,長(zhǎng)相美丑、個(gè)頭高低、家庭貧富這些都不重要,在我接觸、面試過(guò)的無(wú)數(shù)人中,好多人因?yàn)橐痪湓?huà)、一件事放不下,導(dǎo)致自己一直是負(fù)面情緒,從而失去了人生的自信心。所以,懂得感恩,保持自信,是給大家關(guān)于做人的兩點(diǎn)建議。
 
      三、一定要學(xué)會(huì)學(xué)習(xí)和實(shí)踐。
 
      現(xiàn)在很多孩子想法多、說(shuō)的多、知識(shí)也多,但是一到實(shí)踐的時(shí)候就掉鏈子。學(xué)無(wú)止境,實(shí)踐也無(wú)止境,實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)。以我的經(jīng)驗(yàn)來(lái)說(shuō),不管什么事,只要你腦子里想到了,就親自去干。雖然我以前沒(méi)上過(guò)大學(xué),但是我一直沒(méi)有忽視學(xué)習(xí),我去上清華大學(xué)和長(zhǎng)江商學(xué)院,學(xué)習(xí)思維邏輯和認(rèn)知規(guī)律。還有我剛做房地產(chǎn)時(shí),連圖紙都看不懂,但為了做好房地產(chǎn),我一個(gè)人去上海、去重慶、去深圳,聽(tīng)課程、看項(xiàng)目,用實(shí)踐將知識(shí)融會(huì)貫通,大概學(xué)了三年后,我對(duì)地產(chǎn)有了專(zhuān)業(yè)的認(rèn)知。
 
      無(wú)論是在大學(xué),還是在以后的工作中,希望你們要抓住時(shí)間,把有效的時(shí)間用在學(xué)業(yè)上、用在事業(yè)上,想到什么就先干起來(lái),邊學(xué)習(xí)邊干,邊干邊總結(jié),實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的最好途徑。在學(xué)習(xí)和實(shí)踐的過(guò)程中,你們要逐漸確定自己的目標(biāo)和理想,不怕出錯(cuò)、不怕碰壁、不怕別人笑話(huà),用親身實(shí)踐的經(jīng)驗(yàn)去磨練自己,經(jīng)驗(yàn)可以提升你們?cè)谏鐣?huì)上的適應(yīng)能力,畢業(yè)以后就會(huì)在社會(huì)上少走些彎路。
 
      最后,希望你們滿(mǎn)懷希冀、胸懷大志,帶著父母以及家樂(lè)園大家庭的美好祝福,昂首步入美好的大學(xué)生涯。未來(lái)是屬于你們的,祝愿你們學(xué)業(yè)有成,前程似錦,創(chuàng)造出人生的無(wú)限可能!

 

【五好案例】

 

愛(ài)心接力,失物回家

 

內(nèi)丘店 張玉

 

      8月的一天上午,我來(lái)到服務(wù)臺(tái)中心對(duì)接工作,沒(méi)多久,女裝商品部經(jīng)理王彥君走了過(guò)來(lái):“哎呦,差點(diǎn)給人扔到垃圾桶,這么重要的東西。”我和幾位家人很是好奇地看向彥君經(jīng)理,只見(jiàn)她從地上撿起一個(gè)身份證保護(hù)套,里面是一張折疊整齊的銀行存單,金額40000元整。恰逢服務(wù)臺(tái)中心搬遷,廣播線(xiàn)路正在維修無(wú)法使用,找尋失主讓我們犯起了難。

      彥君經(jīng)理找自己在銀行工作的同學(xué)幫忙,咨詢(xún)后得知,因涉及客戶(hù)隱私,不方便在系統(tǒng)查詢(xún)信息。此時(shí)正值客流高峰,我說(shuō)道:“您先去忙吧,我和服務(wù)臺(tái)的同事想想辦法。”我看到存單上的姓氏“呂”,就想按姓氏的區(qū)域來(lái)篩選存單主人的地址,從而找到失主家人。恰好身邊有位員工說(shuō)呂氏在金店鎮(zhèn)小馬村較多,沒(méi)有多想,我就在員工信息表篩選小馬村的員工,找到童裝部員工呂娜娜,電話(huà)打過(guò)去,說(shuō)明情況后,娜娜表示盡力幫忙。

      時(shí)間一分一秒過(guò)去,我給娜娜打了兩個(gè)電話(huà)后,得知失主已找到,失物領(lǐng)取地點(diǎn)已告知對(duì)方。不一會(huì)兒,我就接到服務(wù)臺(tái)家人的消息:失主是打算去銀行取錢(qián),來(lái)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物后,到了銀行發(fā)現(xiàn)存單不見(jiàn),焦急萬(wàn)分。毫無(wú)頭緒之時(shí)接到失物招領(lǐng)的電話(huà),內(nèi)心很是驚喜和感謝。

      事后,我和幾位家人紛紛覺(jué)得做好事的感覺(jué)真的很nice,彥君經(jīng)理的彎腰,我的“破案精神”,呂娜娜的不放棄,愛(ài)心接力,共同完成一件事。炎熱將去,秋的收獲將至,愿我們收獲更多顧客的愛(ài)。

 

內(nèi)丘店的管家——玲姐

 

內(nèi)丘店 張玉

 

      和俊玲是2007年入職內(nèi)丘店的一名資產(chǎn)管理員,她樂(lè)觀(guān)開(kāi)朗,干練精神,資產(chǎn)、備品管理井井有條,近15年的工作經(jīng)驗(yàn),讓她對(duì)于“家底”如數(shù)家珍,屢次獲得總部歸口好評(píng),更是家人們信賴(lài)的好姐姐。

      玲姐住在陽(yáng)光家樂(lè)園,青春和事業(yè)也奉獻(xiàn)在家樂(lè)園。認(rèn)識(shí)她一年半以來(lái),她總是最早來(lái)到工位的那一個(gè)人,早晨開(kāi)工的一杯溫水,繁忙間隙的一杯熱水,都是她為我們倒上的;超市和百貨涉及資產(chǎn)的工作,事無(wú)巨細(xì),玲姐總能滿(mǎn)足各業(yè)態(tài)的需求。玲姐說(shuō):“庫(kù)房這把鎖,我閉著眼睛都能鎖上,因?yàn)槲益i庫(kù)房門(mén)的次數(shù)比鎖自己家的門(mén)都多!”玲姐用一把鑰匙,鎖住了“安全”;一份責(zé)任,保障了運(yùn)營(yíng);一份擔(dān)當(dāng),不負(fù)崗位職責(zé);一份溫情,溫暖了內(nèi)丘家樂(lè)園。

      今年年底,玲姐就要退休了。每次我們調(diào)侃她即將退休,“脫離”繁雜的工作,她總是樂(lè)呵呵地說(shuō),只要有需要,就一直做下去。

 

奔跑中的美好

 

內(nèi)丘店 張志華

 

      8月23日上午,通道上走來(lái)了一位拄拐的大媽?zhuān)d華熱情地和大媽打招呼。大媽說(shuō)想找條褲子,興華親切的把大媽迎進(jìn)了廳,在問(wèn)清大媽的需求后,興華讓大媽坐在凳子上歇會(huì)兒,她去給大媽找合適的褲子。在給大媽挑選了一條褲子后,大媽看到后很滿(mǎn)意。興華看到大媽行動(dòng)不方便,就蹲下幫助大媽試穿,上身效果很好,也很舒服,順利成交。

      正要離開(kāi)時(shí),大媽問(wèn)廁所在哪兒?興華回答在“四樓”,見(jiàn)大媽有些迷茫,臉上露出了愁容,興華忙說(shuō):“您拄著拐上樓不方便,坐電梯上吧,我在四樓電梯口接您。”興華快速跑到廳里看了一下暫時(shí)沒(méi)啥顧客,便讓對(duì)班幫忙看一下。自己快速跑到了四樓電梯口,并把大媽安全的送到了廁所。

      事后老人家激動(dòng)地說(shuō):“你要不來(lái),我還真不知道往哪兒走,閨女你真好,以后俺還會(huì)來(lái)家樂(lè)園買(mǎi)東西,也會(huì)讓俺兒女來(lái)這兒買(mǎi)。”興華親切地說(shuō):“在家樂(lè)園誰(shuí)看到都會(huì)幫您的。”

有時(shí)候我們奔跑一分鐘,就能換來(lái)顧客永久的感動(dòng)和信賴(lài)!

 

把服務(wù)持久化、待顧客如家人

 

超市公司 李為敏

 

      天河人家有一位年近80的老人,因?yàn)樾袆?dòng)不便每天坐電動(dòng)輪椅到開(kāi)元店購(gòu)物,每到超市門(mén)口,防損員都會(huì)小心翼翼地?cái)v扶她下電梯到超市入口,然后再把輪椅推下來(lái),扶她上輪椅進(jìn)賣(mài)場(chǎng)購(gòu)物。等她買(mǎi)好東西到電梯旁時(shí),再推著她到超市大門(mén)口,目送她安全離開(kāi)。

      無(wú)論工作多忙,只要看到她到店購(gòu)物,防損員都會(huì)主動(dòng)上前幫扶。這種日復(fù)一日年復(fù)一年的舉動(dòng),防損員們盡職盡責(zé)、毫無(wú)怨言,反而牢記對(duì)顧客好的企業(yè)文化,時(shí)時(shí)刻刻用言行去踐行。老人每次購(gòu)物滿(mǎn)意而歸,因?yàn)樵谛睦锼盐覀兊膯T工當(dāng)成了自己的孩子。

      老人的親人和鄰居有時(shí)勸她:“你年齡這么大,行動(dòng)又不方便,在附近商店買(mǎi)點(diǎn)啥不行,非去那么遠(yuǎn)!”她總是笑呵呵地說(shuō):“家樂(lè)園好,家樂(lè)園人好,我愿意去家樂(lè)園!”

 

如何定義標(biāo)桿、如何成為標(biāo)桿

 

開(kāi)元店 霍瑞峰

 

      我認(rèn)為作為企業(yè)、門(mén)店的標(biāo)桿人物,應(yīng)該具備以下幾方面的特質(zhì):

1、高度認(rèn)可企業(yè)文化,以身為家樂(lè)園人而自豪,主動(dòng)維護(hù)公司的形象、榮譽(yù)和利益。

2、服從公司各項(xiàng)管理制度,做到起碼的不遲到、不早退、不曠工。

3、承擔(dān)基礎(chǔ)、重復(fù)性工作從不抱怨、不傳播負(fù)面情緒。

4、熟知自己職責(zé)范圍之內(nèi)的事,盡職盡責(zé)完成本職工作。

5、勇于擔(dān)當(dāng),遇事不推諉、不逃避責(zé)任。

6、能主動(dòng)關(guān)心公司的發(fā)展與變化,能為公司的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

      作為一名基層的超市課長(zhǎng),除了學(xué)習(xí)、認(rèn)可公司文化,嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,盡職盡責(zé)完成本崗位基礎(chǔ)工作外,還應(yīng)該努力做好以下幾方面:

1、引導(dǎo)員工積極正面的思想,在本部門(mén)營(yíng)造良好的環(huán)境氛圍。

2、要善于發(fā)現(xiàn)超市運(yùn)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題,并采取適當(dāng)措施積極改善,必要時(shí)及時(shí)與上級(jí)溝通協(xié)商。

3、在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好,銷(xiāo)售和盈利壓力增加的情況下,要結(jié)合本超市所處商圈環(huán)境,依照本品類(lèi)線(xiàn)的規(guī)劃,積極尋找銷(xiāo)售突破點(diǎn),勇于做線(xiàn)上線(xiàn)下等不同的嘗試,努力帶動(dòng)銷(xiāo)售增長(zhǎng)。

 

學(xué)標(biāo)桿,爭(zhēng)先進(jìn)

 

開(kāi)元店 王芳

 

      在任何一個(gè)組織里,管理者都是下屬的鏡子。可以說(shuō),只要看一看這個(gè)組織的管理者是如何對(duì)待工作的,就可以了解整個(gè)組織成員的工作態(tài)度。“表不正,不可求直影。”要讓員工充滿(mǎn)激情地去工作,管理者就先要做出一個(gè)樣子來(lái)。

      一個(gè)企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是員工,員工的素質(zhì)高低決定著企業(yè)的生存和發(fā)展,就像我們現(xiàn)在推行的服務(wù),員工如果都能自動(dòng)自發(fā)的有了好的服務(wù)意識(shí),給我們留下的是忠實(shí)的顧客,而不是部分顧客的差評(píng)。

      領(lǐng)導(dǎo)是員工們的模仿對(duì)象,激勵(lì)別人之前,先要激勵(lì)自己,想要讓員工高效,自己就不能低效,塑造起自己精明強(qiáng)干的形象,做到一馬當(dāng)先、身先士卒,用自己的熱情帶動(dòng)員工的熱情。

      8月份是我們的標(biāo)桿門(mén)店打造月,調(diào)整期間難免會(huì)有這樣或那樣的困難,但是為了我們門(mén)店整體的榮譽(yù)必須迎難而上,積極地給員工做解釋?zhuān)蛞龑?dǎo)員工,教導(dǎo)員工不是為了做而做,如果我們成功了獲得的不僅僅是物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì),還有精神上的滿(mǎn)足。所以只要每個(gè)人都能朝著一個(gè)方向去努力,必定會(huì)走向成功。

 

用心服務(wù)顧客

 

開(kāi)元店 張海霞

 

      客服人員是門(mén)店的窗口單位,顧客有任何問(wèn)題首先想到的就是服務(wù)臺(tái),這就要求客服人員不僅要有嫻熟的工作技能,還要擁有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。客服的言行舉止、服務(wù)態(tài)度代表著顧客對(duì)超市認(rèn)知的第一印象,直接影響顧客的購(gòu)物體驗(yàn)。因此日常工作中領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)要求我們多在服務(wù)方面下功夫。

      翟麗軒是2021年10月份來(lái)到服務(wù)臺(tái)的,之前是理貨員,對(duì)服務(wù)臺(tái)的工作一點(diǎn)都不熟悉,但是自從來(lái)到服務(wù)臺(tái),她兢兢業(yè)業(yè)、踏踏實(shí)實(shí)的學(xué)習(xí)每一項(xiàng)工作,不懂就問(wèn),有不足的地方及時(shí)改善,從日常的一點(diǎn)一滴中慢慢成長(zhǎng)了起來(lái)。

      這天有位顧客來(lái)到服務(wù)臺(tái)查詢(xún)積分,她給顧客查詢(xún)完畢看到顧客積分很多,及時(shí)提醒顧客兌換,避免年底清零給顧客帶來(lái)?yè)p失。在給顧客推薦積分禮品的時(shí)候,首先詢(xún)問(wèn)顧客想要什么品類(lèi)的商品,有針對(duì)性的給顧客推薦想要的顧客,顧客最后兌換了一個(gè)30蒸鍋。下午顧客再次來(lái)到服務(wù)臺(tái)說(shuō):“家里有大小差不多的鍋,想更換一款別的樣式的,可以嗎?給你添麻煩了。”她笑著給顧客說(shuō):“沒(méi)關(guān)系,有什么不合適的隨時(shí)過(guò)來(lái),不影響二次銷(xiāo)售的情況下都可以給咱們調(diào)換。”再次給顧客推薦其他合適的商品進(jìn)行了兌換。顧客特別高興的對(duì)她說(shuō):“你服務(wù)真是太好了。”最后高高興興的走了,回家后在速購(gòu)評(píng)價(jià)中寫(xiě)道“服務(wù)臺(tái)員工小翟服務(wù)態(tài)度好,問(wèn)的問(wèn)題回答的特別滿(mǎn)意”。

      顧客的需求就是我們的追求。我們必須細(xì)心觀(guān)察與體會(huì),才能深入了解客戶(hù)的真正需求,針對(duì)顧客的需求,積極熱情并有效的用心服務(wù),才能提供客戶(hù)滿(mǎn)意的服務(wù)。

 

團(tuán)隊(duì)中如何樹(shù)立標(biāo)桿成為榜樣

 

公園東街店 張曉東

 

      榜樣是一種無(wú)形的力量,對(duì)于榜樣,我相信大家都不陌生。榜樣是指某一方面非常優(yōu)秀的人,而非方方面面都頂尖的人。職場(chǎng)中,能被稱(chēng)之為榜樣的人,一定在某一方面有過(guò)人之處,能刺激其余的人向他學(xué)習(xí)。

      俗話(huà)說(shuō):“言傳重于身教”,行為有時(shí)候比語(yǔ)言有力得多,榜樣的力量都不是用語(yǔ)言表達(dá)出來(lái)的,更多的是通過(guò)行為對(duì)其他人進(jìn)行潛移默化的影響。對(duì)員工說(shuō)太多,可能還會(huì)激發(fā)他的逆反心理,這時(shí)候,如果有一個(gè)模范在其中,會(huì)起到意想不到的效果。

      在企業(yè)中,管理者需要擔(dān)起榜樣的職責(zé),以身作則,嚴(yán)格要求自己,身體力行地為員工樹(shù)立模范。除此之外,優(yōu)秀的員工也可以作為榜樣者,創(chuàng)造良好的團(tuán)隊(duì)氛圍,甚至可以形成良性的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

      因此在團(tuán)隊(duì)中,給員工樹(shù)立一個(gè)標(biāo)桿,給予員工努力的方向。讓榜樣模范成為員工的鏡子,“以人為鏡,以正衣冠”。員工自動(dòng)自發(fā)工作時(shí),工作效率是最高的,對(duì)于榜樣,給足他物質(zhì)、榮譽(yù),才能更好地激發(fā)出其他員工努力工作的欲望,這是一種行為動(dòng)機(jī),是員工自動(dòng)自發(fā)的根據(jù)。

      那些之所以成為榜樣的人,一定是有過(guò)人之處,具有較強(qiáng)的吸引力。而作為追隨者,除了對(duì)榜樣欣賞、仰望,更要去不斷地學(xué)習(xí)和吸收。在正向能量的影響下,讓自己變得更好,成為想要成為的人。但即使是榜樣,也并不是我們所有人都能學(xué)得來(lái)的。這個(gè)時(shí)候,就需要通過(guò)分析之后,鎖定他們身上能夠?yàn)樽约核玫膬?yōu)秀因素。可以是面對(duì)困難時(shí)的自我調(diào)節(jié)機(jī)制,可以是工作方法,可以是看問(wèn)題的思路,可以是對(duì)目標(biāo)的執(zhí)著等等。要從多個(gè)方面吸收榜樣的力量,構(gòu)建成自己的盔甲,讓自己在工作上變得越來(lái)越強(qiáng)大。

 

一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)的人

 

平鄉(xiāng)店 辛?xí)杂?/span>

 

      今年是我在家樂(lè)園的第九個(gè)年頭,這九年也是我人生中最重要的九年。

      在這幾年里,身邊的人,來(lái)來(lái)走走,都留給我頗多的感慨。今天就說(shuō)一說(shuō)邢臺(tái)的好小伙,平鄉(xiāng)的“好女婿”崔安。第一次見(jiàn)面,小崔是一個(gè)帥氣,大方,熱情很有責(zé)任感的的一位小伙子,不過(guò),現(xiàn)在我們都叫他老崔,現(xiàn)任平鄉(xiāng)店生鮮部經(jīng)理。老崔工作主動(dòng)、認(rèn)真,兢兢業(yè)業(yè)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的每一項(xiàng)任務(wù)。

      超市的工作繁忙瑣碎,但是他盡心盡力做好每一件事,處理好每一個(gè)細(xì)節(jié),也獲得了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。老崔是生鮮部經(jīng)理,也曾經(jīng)在雜百任職,懂的專(zhuān)業(yè)知識(shí)比較多,所以我們工作中有什么難題,都會(huì)咨詢(xún)他,他都會(huì)耐心的給予指導(dǎo)。有一件事情我印象特別深,我入職剛一年的時(shí)候,因?yàn)橐恍┦虑橄胍o職,那時(shí)候,他就像一位小弟弟在開(kāi)導(dǎo)一位大姐姐一樣,動(dòng)之以情,曉之以理,耐心開(kāi)導(dǎo),解開(kāi)我的心結(jié),他時(shí)常鼓勵(lì)我,使我對(duì)自己的工作,有了更深刻的理解。

      因?yàn)樵谏r散貨經(jīng)常有大宗面粉,為了節(jié)省開(kāi)支,崔安經(jīng)理帶領(lǐng)部門(mén)小伙親自搬運(yùn),有時(shí)候一天能扛大幾百袋面粉,消耗的體力可想而知。這幾天連著陰天下雨,員工車(chē)子被擋在了防洪門(mén)外面,崔安經(jīng)理知道后,不容分說(shuō)跳進(jìn)雨中,把車(chē)子搬了進(jìn)來(lái),車(chē)子不淋雨了,可我們的老崔身上也濕透了。

      作為家樂(lè)園的員工,他愛(ài)崗敬業(yè),尊重同事,遵守制度,服務(wù)規(guī)范,充分體現(xiàn)了一名優(yōu)秀員工的必備品質(zhì)。我們希望他走的更高,走的更遠(yuǎn),也希望我們家樂(lè)園越來(lái)越好,讓我們以全新的姿態(tài),迎接美好的明天。

 

用真誠(chéng)打動(dòng)人心

 

清河店 代秀雨

 

      一天中午我正在廳里整理商品,兩個(gè)20歲左右的小伙子,來(lái)到我們廳,一個(gè)偏瘦戴一副眼鏡,一個(gè)微胖中等身材。我趕快熱情的打招呼:“您好,歡迎光臨才子男裝,看下有喜歡的嗎?現(xiàn)在秋款8折。”微胖小伙說(shuō):“姐,有白色襯衣嗎?”

      我笑著說(shuō):“您可找對(duì)地兒了,才子品牌是做襯衣起家,截止到今年已經(jīng)是36年的老品牌了,質(zhì)量版型上身效果都很好。”

      稍瘦小伙說(shuō):“就是價(jià)格有點(diǎn)貴,我們是老師,剛剛參加工作,沒(méi)錢(qián),開(kāi)會(huì)穿,買(mǎi)個(gè)便宜的應(yīng)付一下就行。”我說(shuō):“品牌是有點(diǎn)貴,但是作為老師白襯衣是必備,以后很多場(chǎng)合都會(huì)穿著的,再說(shuō)買(mǎi)個(gè)品質(zhì)好的,穿上不僅版型好而且也舒服,要不你試試,看看這個(gè)版型適不適合你,不要也沒(méi)關(guān)系。”也許是看我說(shuō)了這么多,也只好猶猶豫豫的試穿了上衣,試穿以后從他的表情可以看出還是比較滿(mǎn)意,他問(wèn)他的伙伴怎么樣,和他一起稍瘦的小伙說(shuō)“品牌的就是好,比你在其他地試的都好,沒(méi)別的毛病就是價(jià)位高。”這時(shí)我發(fā)現(xiàn)他穿的褲子是松緊腰的,和這個(gè)白色襯衣有點(diǎn)不搭,正好廳里有兩條斷碼特價(jià)的休閑褲,我就對(duì)小伙說(shuō):“你身上這條褲子不能和白襯衣一起搭配,你得穿商務(wù)休閑,有一款西褲原價(jià)499元,現(xiàn)價(jià)159元,正好有你穿的號(hào),你和襯衣一起試一下,這樣效果更好。”小伙這次沒(méi)有拒絕,說(shuō):“姐,試穿這么多你不怕我不要嗎?”我說(shuō):“怎么會(huì)呢,你放心,不要也沒(méi)關(guān)系,以后什么時(shí)候需要再來(lái)要也行。”他試穿了這一身,人整體看起來(lái)更精神了,但是他還是有些猶豫,問(wèn)我:“襯衣折后多少錢(qián)?”我說(shuō):”折后319元。”他說(shuō):“的確有點(diǎn)貴,姐,我先要這條褲子吧,等襯衣優(yōu)惠了我再要。”我笑著說(shuō):“其實(shí)我能體會(huì)你現(xiàn)在的心情,父母為了培養(yǎng)你們成才付出了很多,現(xiàn)在你們剛剛參加工作,儉省節(jié)約,不鋪張浪費(fèi),年輕人做到這點(diǎn)也不容易,我理解。要不這樣,我加你微信,以后有優(yōu)惠的適合你的我聯(lián)系你。”他很高興的說(shuō):“姐姐,你對(duì)人很真誠(chéng)而且這么善解人意,以后有適合我的微信留言。”我說(shuō):“你們也很優(yōu)秀,身上的優(yōu)點(diǎn)也值得我學(xué)習(xí)。”就這樣我們成為微信好友,并且邀請(qǐng)他加入才子會(huì)員群。每次我在群里發(fā)圖片,他都會(huì)互動(dòng),“小雨姐姐,有適合我穿的嗎?”“我同事說(shuō)我比原來(lái)時(shí)尚了,會(huì)打扮了,以后我就是才子最忠實(shí)的會(huì)員”我感覺(jué)這些話(huà)給了我很大的動(dòng)力,我更要服務(wù)好每位顧客。

      每年才子廠(chǎng)家都會(huì)搞一次全國(guó)特賣(mài)巡展,他都會(huì)過(guò)來(lái)挑選幾件適合自己的,今年7月特賣(mài)又選了四件秋冬的衣服,顧客對(duì)我的認(rèn)可和信任也深深感動(dòng)了我。現(xiàn)在他已經(jīng)結(jié)婚生子,看到他們一家一起來(lái)家樂(lè)園幸福的樣子,我也無(wú)比開(kāi)心。

      彈指一揮間,我加入家樂(lè)園這個(gè)溫暖的大家庭已經(jīng)11個(gè)春秋。在這里我學(xué)到了很多,成長(zhǎng)了很多,從自卑變得自信從容,從依賴(lài)性很強(qiáng)變得獨(dú)立自主,得到同事和領(lǐng)導(dǎo)的熱情的關(guān)心和幫助,也學(xué)會(huì)了感恩和付出。我慶幸自己當(dāng)初義無(wú)反顧的選擇了家樂(lè)園,成為大家庭的一份子,為社會(huì)貢獻(xiàn)自己的一份微薄之力!

 

真誠(chéng)服務(wù)

 

清河店 張彩君

 

      有一天,剛營(yíng)業(yè)不久,我們柜組來(lái)了一位女顧客看沙發(fā)墊,我快速走過(guò)去給她打招呼,在探尋中得知,顧客是給婆婆買(mǎi)沙發(fā)墊,顧客說(shuō):“婆婆前段時(shí)間剛買(mǎi)一套中式沙發(fā),因?yàn)槌叽绮灰?guī)則,所以沙發(fā)墊一直不好買(mǎi),聽(tīng)說(shuō)咱們這邊免費(fèi)修改,奔著咱家樂(lè)園來(lái)看看。”當(dāng)我了解了顧客沙發(fā)的情況給她介紹了一款新中式的沙發(fā)墊,并對(duì)顧客說(shuō):“你先拿回家試試,感覺(jué)喜歡可以拿來(lái)修改,不喜歡再換其他的款式,咱倆加個(gè)微信,有什么事情隨時(shí)聯(lián)系。”

      第二天顧客在微信上跟我說(shuō):“這套沙發(fā)墊家人太喜歡了,顏色跟家里的裝修風(fēng)格特別搭配。”我說(shuō):“把你測(cè)量的尺寸和沙發(fā)墊拿來(lái),我下班以后給你修改。”修完以后顧客來(lái)拿沙發(fā)墊時(shí)我又給推薦了和沙發(fā)墊搭配的沙發(fā)巾。顧客回家后給我發(fā)了一張鋪上沙發(fā)巾的照片說(shuō):“姐姐,沙發(fā)墊修改的真合適,我婆婆都笑的合不攏嘴。”聽(tīng)到顧客真誠(chéng)的夸贊,我覺(jué)得自己的付出能得到顧客的認(rèn)可是我最大的收獲。

 

用專(zhuān)業(yè)打動(dòng)顧客

 

沙河店 王慶

 

      床品部員工姚麗敏自學(xué)習(xí)和理解集團(tuán)推行退換貨服務(wù)新導(dǎo)向后,在崗位工作中充分踐行,一次次幫助顧客解決后顧之憂(yōu),同時(shí)也為公司培養(yǎng)了一位位忠誠(chéng)顧客。

      8月4日,一位顧客在床品購(gòu)買(mǎi)了沙發(fā)巾、沙發(fā)墊。第二天,顧客到廳,表示尺寸不合適,要進(jìn)行退貨。姚麗敏跟顧客溝通了解,得知顧客的沙發(fā)床,有一個(gè)造型,買(mǎi)了好幾次都不合適,這次購(gòu)買(mǎi)又是同樣的原因。姚麗敏知道顧客的需求后,主動(dòng)提出上門(mén)為顧客量一下沙發(fā)尺寸,并找相對(duì)合適的沙發(fā)墊做進(jìn)一步修裁。由于顧客沙發(fā)異形較大,且修改處還有花型,為了保持美觀(guān),姚麗敏又上網(wǎng)搜索相應(yīng)手法找專(zhuān)業(yè)裁縫幫忙修改,最終修裁完畢,沙發(fā)墊鋪上去既合適又美觀(guān),顧客也非常感謝和滿(mǎn)意。

      以客戶(hù)為中心,一定是把我們自身的工作價(jià)值體現(xiàn)在顧客的需求之處,解決顧客的痛點(diǎn),獲得顧客的認(rèn)可,是我們每個(gè)崗位員工的職責(zé)所在。

 

最美保安

 

沙河店 代玉杏

 

      劉國(guó)剛是沙河店物業(yè)安保部一名員工,負(fù)責(zé)前廣場(chǎng)電車(chē)停車(chē)處管理工作。他工作認(rèn)真負(fù)責(zé),每天提前10分鐘到崗,開(kāi)啟常態(tài)化工作:打掃衛(wèi)生,巡視管理區(qū)域,協(xié)助員工有序進(jìn)入商場(chǎng)等,責(zé)任心、耐心和細(xì)心在他身上體現(xiàn)的淋漓盡致。在巡視過(guò)程中,發(fā)現(xiàn)顧客電車(chē)鑰匙未拔,他會(huì)把鑰匙收起來(lái),送到服務(wù)臺(tái),并在電車(chē)上留下便利貼:鑰匙已經(jīng)放到服務(wù)臺(tái),請(qǐng)到服務(wù)臺(tái)領(lǐng)取。這一小小的舉動(dòng)溫暖著我們身邊所有的人。

      除此以外他還經(jīng)常拾金不昧。他撿到過(guò)房產(chǎn)證,根據(jù)上邊信息,通過(guò)各種渠道聯(lián)系房產(chǎn)證主人進(jìn)行歸還。他撿到過(guò)身份證,利用下班時(shí)間送到派出所。有一次他發(fā)現(xiàn)小偷在廣場(chǎng)偷盜車(chē)內(nèi)物品后準(zhǔn)備逃逸,在外圍執(zhí)勤保安趙雨波的幫助下抓住小偷,撥打110把小偷交給辦案人員,為顧客挽回1萬(wàn)元的損失,得到顧客的感謝和稱(chēng)贊!他的所作所為充分體現(xiàn)了對(duì)顧客好、對(duì)社會(huì)好的“五好”精神,是我們學(xué)習(xí)的榜樣!

 

對(duì)顧客好,讓顧客感受我們的貼心服務(wù)

 

新華店 白莎莎

 

服務(wù)人:萃華金店文雪偉

 

      一天一位阿姨帶著她的小孫女來(lái)到我們柜臺(tái),我熱情接待。經(jīng)了解,阿姨有個(gè)翡翠佛,很長(zhǎng)時(shí)間不戴了,想給翡翠佛配個(gè)玉繩,讓小孫女戴上。我及時(shí)夸贊小女孩長(zhǎng)的好看,阿姨真幸福。

      我結(jié)合翡翠佛的顏色,給搭配了一條紅繩配淺綠珠子的玉繩。在給翡翠佛編織玉繩之前,我提出幫阿姨清洗一下,因?yàn)殚L(zhǎng)時(shí)間不戴,佛的雕刻紋理中會(huì)有污漬積存,同時(shí)我看到阿姨也戴了一個(gè)翡翠玉墜,于是請(qǐng)阿姨把她的玉墜也摘下來(lái),一起幫阿姨清洗,阿姨說(shuō)真是謝謝了,確實(shí)一直沒(méi)有洗過(guò)。于是我?guī)桶⒁贪褍蓚€(gè)玉墜一起清洗了一遍,在過(guò)程中,我還提醒了阿姨日常的佩戴注意事項(xiàng)等。幫阿姨把翡翠佛的玉繩編織好,并結(jié)合小女孩的身材把玉繩的長(zhǎng)短固定好,阿姨在過(guò)程中一直夸我非常有耐心又細(xì)心。之后我還一直想著還能為顧客多做些什么,于是看到阿姨戴的玉墜繩頭處已經(jīng)稍有磨損,并主動(dòng)說(shuō)幫阿姨換一下繩頭。阿姨說(shuō):“換個(gè)繩頭多少錢(qián)啊?”我說(shuō):“我們玉飾項(xiàng)目免費(fèi)為顧客更換繩頭,不收錢(qián)。”阿姨說(shuō):“那多不好意思啊!”我便為阿姨介紹我們很多的貼心服務(wù),都是免費(fèi)為顧客提供的,比如玉石清洗保養(yǎng)、黃金戒指免費(fèi)纏紅繩,金銀飾品的清洗等等。顧客聽(tīng)后直夸:“你們家樂(lè)園的服務(wù)就是好,為顧客想的特別周到。”我也非常感謝阿姨對(duì)我們服務(wù)的認(rèn)可。

      給阿姨換好繩頭后,阿姨戴上后開(kāi)心的說(shuō):“剛清洗過(guò)的玉墜再加上換了新的繩頭,玉墜顯的更漂亮了,謝謝你啊姑娘,以后買(mǎi)玉,我肯定找你,我放心。”

      看到阿姨滿(mǎn)意的離開(kāi),我也非常開(kāi)心。一個(gè)小小的舉措,就能換來(lái)顧客的認(rèn)可,這就是我們貼心服務(wù)的重要意義所在,讓顧客能夠從各個(gè)方面感受我們的真誠(chéng)服務(wù),為我們的企業(yè)培養(yǎng)更多的忠誠(chéng)顧客。

 

和顧客成為朋友

 

新華店 白莎莎

 

服務(wù)人高鳳

 

      一天,一位媽媽帶著一個(gè)胖胖的小姑娘來(lái)到柜組,只見(jiàn)孩子垂著頭,媽媽抱怨到:“長(zhǎng)這么胖穿什么都不好看!”母女倆都有點(diǎn)不高興,見(jiàn)狀,我急忙應(yīng)聲到:“咱們這不算胖只能是有點(diǎn)肉肉,有肉肉才可愛(ài)啊,這也說(shuō)明咱很注重孩子的營(yíng)養(yǎng),把孩子照顧的很好啊。”媽媽聽(tīng)我這么一說(shuō)心情舒暢了不少,臉上露出了笑容。我便詢(xún)問(wèn)媽媽想給孩子選什么樣的衣服,顧客說(shuō)也不知道選什么樣的了,感覺(jué)穿什么都不好看。

      因?yàn)轭櫩鸵矝](méi)有目標(biāo),結(jié)合孩子微胖的特點(diǎn)我給她推薦了一款遮肉又漂亮的A字版裙子進(jìn)行試穿,通過(guò)試穿都感覺(jué)效果比較好。可是媽媽還想給孩子試試其他風(fēng)格的衣服,我又給孩子推薦了T恤搭短褲,并講解了穿著效果,就這樣前前后后試了十來(lái)件,媽媽覺(jué)得很不好意思,說(shuō):“實(shí)在是不好意思,試了這么多,折騰了這么長(zhǎng)時(shí)間,你也沒(méi)嫌我們煩。”我笑著說(shuō):“咱們做母親的在給孩子選衣服時(shí)都希望給孩子選到最漂亮的,我們的工作就是幫顧客選到滿(mǎn)意的商品。”聽(tīng)到我這么說(shuō)媽媽會(huì)心地笑了。

      過(guò)程中孩子和我慢慢熟悉起來(lái),變得活潑了很多,媽媽和我聊著彼此的孩子,像是多年未見(jiàn)的老朋友。最后我們一起給孩子選定了開(kāi)始的那條A字版的裙子和一條短褲。從那以后母女倆只要來(lái)逛都會(huì)過(guò)來(lái)找我聊幾句。前幾天特意過(guò)來(lái)跟我說(shuō):“那天來(lái)了沒(méi)看見(jiàn)你上班,我們也沒(méi)試,今天可是跟你對(duì)上時(shí)間啦。”我的心被顧客這句簡(jiǎn)單的話(huà)溫暖著,幸福感油然而生。

      因?yàn)樽约喊賳?wèn)不煩,百挑不厭,始終如一的熱情接待,讓顧客和我成為了朋友,也讓我深深的體會(huì)到了自己的崗位價(jià)值!

 

【暖心服務(wù)】

 

及時(shí)為業(yè)主排憂(yōu)解難

 

南宮天一和院 曹志青

 

      7月30日,南宮天一和院業(yè)主服務(wù)中心接到12號(hào)樓業(yè)主的求助電話(huà):家里陽(yáng)臺(tái)的地漏反水了,希望物業(yè)來(lái)人幫助處理。維修部的邢建和乞桐忠?guī)煾担焖賮?lái)到業(yè)主家查看情況,排查發(fā)現(xiàn)是下水管道堵塞導(dǎo)致的。隨即通知了樓上的業(yè)主暫時(shí)不要使用陽(yáng)臺(tái)的下水,防止污水再次倒灌到業(yè)主家。

      為了快速疏通管道,不影響其他業(yè)主的正常用水,邢建和乞桐忠?guī)煾雕R上找到該業(yè)主的戶(hù)外水管疏通口,此時(shí)正值高溫時(shí)段,地面已經(jīng)被曬的燙手,兩位師傅打開(kāi)井蓋,頂著高溫天氣和難聞的氣味,俯在地上就去疏通管道,經(jīng)過(guò)緊張、反復(fù)的疏通,終于順利的疏通了下水管道。此時(shí)的維修師傅,污水已經(jīng)沾滿(mǎn)了雙手、汗水也滲透了衣服。

      業(yè)主需求無(wú)小事。一身的泥濘和汗水,代表了家樂(lè)園物業(yè)人服務(wù)的初心,讓業(yè)主生活的更加安心和舒心,就是物業(yè)人的價(jià)值所在。

 

巡邏救助伸援手

 

天一城物業(yè) 張?chǎng)?/span>

 

      7月份的一天,天一城秩序員武軍玲正在進(jìn)行日常巡樓工作。當(dāng)巡邏至18號(hào)樓時(shí),發(fā)現(xiàn)有一名男子正坐在樓梯口,旁邊是一瓶空著的白酒瓶,且通過(guò)觀(guān)察,發(fā)現(xiàn)該男子已處于醉酒狀態(tài),神志也已經(jīng)有些不清楚了。

      為了防止發(fā)生意外,武軍玲一邊看護(hù)著醉酒男子,一邊立刻按照緊急突發(fā)事件流程,第一時(shí)間向當(dāng)班班長(zhǎng)報(bào)備并要求支援。班長(zhǎng)收到消息后,馬上聯(lián)系其他隊(duì)員和樓管員,快速趕往事發(fā)地點(diǎn)。當(dāng)人員到達(dá)后,樓管發(fā)現(xiàn)該男子為小區(qū)業(yè)主。武軍玲和另一位秩序人員便攙扶著業(yè)主,將他送回了家。但由于業(yè)主此時(shí)已基本處于無(wú)意識(shí)狀態(tài),為了業(yè)主的生命安全著想,武軍玲便幫助業(yè)主的家人撥通了120急救電話(huà),并在120抵達(dá)后,協(xié)助醫(yī)護(hù)人員將業(yè)主送上救護(hù)車(chē)。

      對(duì)客戶(hù)好,不僅僅是做好客戶(hù)需要的服務(wù),當(dāng)客戶(hù)有生命危險(xiǎn)時(shí),能夠時(shí)刻以顧客安危為第一出發(fā)點(diǎn),保障顧客的生命健康,才是每一位物業(yè)人員服務(wù)水平和專(zhuān)業(yè)性的體現(xiàn)。

 

一曲三折的掛牌之路

 

天一華府物業(yè) 張志澤

 

      為積極響應(yīng)電動(dòng)車(chē)掛牌的政府號(hào)召,天一華府18號(hào)樓管孫歌已主動(dòng)幫助多戶(hù)老人通過(guò)網(wǎng)上申領(lǐng)了電動(dòng)車(chē)牌。

      有一次,孫歌在幫助301阿姨網(wǎng)上申領(lǐng)車(chē)牌,但郵寄到貨后原申領(lǐng)的白牌變成了綠牌,不符合規(guī)定只能退回、重新辦理。但是后臺(tái)一直顯示未注銷(xiāo),多次聯(lián)系后臺(tái)仍未解決,業(yè)主也很是著急。為了讓業(yè)主能夠盡快的領(lǐng)到車(chē)牌,孫歌又主動(dòng)打電話(huà)、咨詢(xún)了多個(gè)相關(guān)部門(mén),終于找到了解決途徑、幫業(yè)主順利辦好重新申領(lǐng)手續(xù)。

次日業(yè)主就收到了新的車(chē)牌,業(yè)主高興的拿著車(chē)牌,找到孫歌,當(dāng)面表示感謝:沒(méi)想到這么麻煩,我們老人真不知道咋辦!多虧了有小孫的幫忙!物業(yè)的服務(wù)真是周到!

 

多為顧客想一點(diǎn)

 

襄都店 姚小翠

 

      有一天晚上8點(diǎn)多,有一位美女顧客帶著3個(gè)5歲左右的孩子走進(jìn)了我們柜組,我熱情的上前打招呼,經(jīng)過(guò)詢(xún)問(wèn)得知她想給自己的老公選一T恤,我又問(wèn)了一下他的體型和膚色,等了解詳細(xì)的情況后幫顧客推薦了兩款合適的T恤,當(dāng)顧客對(duì)比要哪一件的時(shí)候,孩子們?cè)谫u(mài)場(chǎng)打鬧的不行,兩個(gè)大孩子一會(huì)去上電梯一會(huì)鉆到架子下面去,那個(gè)小的哭鬧著說(shuō)要去買(mǎi)吃的,顧客被吵鬧的有些心煩。

      看到這種情況我說(shuō)美女您先在我們廳里待會(huì),我去一樓幫您給孩子們買(mǎi)一下吃的,顧客說(shuō)“這多不好意思啊,本來(lái)今天是帶我孩子來(lái)的,結(jié)果我弟弟有事讓我?guī)兔匆幌滤膬蓚€(gè)孩子,這才有些吵鬧。”我迅速的去一樓幫顧客買(mǎi)了一根烤腸,回來(lái)以后又找了幾個(gè)紙片和筆讓兩個(gè)大孩子在那寫(xiě)寫(xiě)畫(huà)畫(huà),這時(shí)候孩子終于安靜了下來(lái)。最終顧客細(xì)心的調(diào)選了一個(gè)自己喜歡的款式讓我?guī)退虬.?dāng)她準(zhǔn)備離開(kāi)的時(shí)候非要把零食的錢(qián)掃給我,我說(shuō)什么也不要,她真誠(chéng)的說(shuō),“姐,就沖您這服務(wù)態(tài)度,下次買(mǎi)衣服還來(lái)找您。”能夠得到顧客的認(rèn)可我心里很高興,其實(shí)在工作中只要我們能夠多為顧客著想,銷(xiāo)售是水到渠成的事情。

 

【學(xué)標(biāo)桿爭(zhēng)先進(jìn)】

 

心中有夢(mèng)想,腳下路自通

 

——專(zhuān)訪(fǎng)家樂(lè)園襄都店靳書(shū)云

 

李俊剛

 

      老邢臺(tái)人都知道,襄都商場(chǎng)是邢臺(tái)開(kāi)業(yè)較早的商場(chǎng),改革開(kāi)放后期,襄都商場(chǎng)逐漸衰落,一個(gè)時(shí)代的印記黯然落幕。

      2012年12月,清脆的鞭炮聲引來(lái)市民圍觀(guān),襄都又開(kāi)業(yè)了!家樂(lè)園租下了襄都,定名“家樂(lè)園百貨襄都店”。一時(shí)間,這個(gè)消息在邢臺(tái)不脛而走,但當(dāng)時(shí)擺在家樂(lè)園人面前的困難很多,陳舊的樓體、破舊的設(shè)施、零星的客流……

      2019年4月1日,原天一百貨店長(zhǎng)靳書(shū)云正式調(diào)任襄都店店長(zhǎng),開(kāi)啟了她的奮斗之路。俗話(huà)說(shuō)“好事多磨”,靳書(shū)云剛剛熟悉門(mén)店情況,正準(zhǔn)備大刀闊斧調(diào)整時(shí),新冠疫情襲來(lái),襄都店的狀況更加困難了。

      面對(duì)困難怎么辦?靳書(shū)云是個(gè)不服輸?shù)娜耍热话l(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,無(wú)論外部環(huán)境怎樣變化,內(nèi)心的目標(biāo)始終堅(jiān)定不變。從疫情的反復(fù)襲擾中逐漸擺脫出來(lái),靳書(shū)云開(kāi)始了她的變革之路。怎么變?從哪變?廖總的一席話(huà)浮現(xiàn)在她腦海:商業(yè)要抓住本源,回歸本質(zhì)。只要我們心中裝著客戶(hù),全心全意為客戶(hù)著想,最終就會(huì)感動(dòng)客戶(hù),成就更美好的未來(lái)。

      對(duì)!以客戶(hù)為中心,這就是打開(kāi)市場(chǎng)的金鑰匙!

      憑著多年的門(mén)店管理經(jīng)驗(yàn),她知道要改變工作導(dǎo)向,就要在團(tuán)隊(duì)、商品和環(huán)境上下功夫。俗話(huà)說(shuō)“人叫人千聲不信,貨叫人點(diǎn)頭就來(lái)”,經(jīng)商的根本是商品,沒(méi)有好的商品,顧客是不會(huì)上門(mén)的。好的商品怎么來(lái)?只有兩條路:了解顧客,了解市場(chǎng)。靳書(shū)云及其團(tuán)隊(duì)通過(guò)無(wú)數(shù)次對(duì)會(huì)員數(shù)據(jù)的分析,使顧客的需求愈發(fā)清晰。經(jīng)營(yíng)團(tuán)隊(duì)為了找到適銷(xiāo)對(duì)路的商品,無(wú)數(shù)次南上北下,走商場(chǎng)、訪(fǎng)廠(chǎng)家,一個(gè)品牌一個(gè)品牌地啃,一個(gè)廠(chǎng)家一個(gè)廠(chǎng)家地談。

      隨著眾多品牌新品的入場(chǎng),商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)面積就成了問(wèn)題。靳書(shū)云對(duì)此沒(méi)有絲毫猶豫,原有不適銷(xiāo)的商品砍掉,銷(xiāo)售落后的清退,只有騰籠,才能換鳥(niǎo)!

      新商品進(jìn)店后,舊環(huán)境與新商品形成了強(qiáng)烈的反差。怎么辦?只要為了顧客舒服,這個(gè)錢(qián)必須花。于是,每天營(yíng)業(yè)之余,一場(chǎng)不為人知的裝修改造悄然進(jìn)行著,每天營(yíng)業(yè)結(jié)束后,店里幾個(gè)主要人員還盯在賣(mài)場(chǎng),隨時(shí)解決裝修改造中的問(wèn)題。就這樣,一個(gè)月、兩個(gè)月,襄都店不知不覺(jué)中發(fā)生著變化,現(xiàn)在無(wú)論室外是酷暑還是寒冬,商場(chǎng)內(nèi)的溫度始終保持在26度。通道寬了、展廳新了、燈光亮了、娛樂(lè)設(shè)施進(jìn)來(lái)了、網(wǎng)紅打卡點(diǎn)出現(xiàn)了、商品年輕了、價(jià)位更低了、員工活力更足了,襄都店猶如飽經(jīng)風(fēng)霜的老樹(shù),在春雨的浸潤(rùn)下重新吐露出嫩綠的新芽。

      解決了商品和環(huán)境問(wèn)題,下面就是團(tuán)隊(duì)的問(wèn)題,這也是靳書(shū)云自調(diào)任襄都店以來(lái)一直沒(méi)有忽視過(guò)的問(wèn)題。她深知,要把隊(duì)伍變成團(tuán)隊(duì),最關(guān)鍵是要形成共同的目標(biāo),就像千條線(xiàn)要擰成一股繩,就要圍繞共同的中心點(diǎn)去旋轉(zhuǎn),才能堅(jiān)韌有力,而這個(gè)中心點(diǎn),就是“以客戶(hù)為中心”。于是,她每天都會(huì)找同事談心,通過(guò)經(jīng)常組織的聚餐、團(tuán)建等活動(dòng)去表?yè)P(yáng)同事的優(yōu)點(diǎn),指出同事工作中的不足,并從思想根源上找到問(wèn)題所在。

      漸漸地,大家的心齊了,目標(biāo)感強(qiáng)了,責(zé)任意識(shí)濃了,協(xié)作增加了。原來(lái)大家制定目標(biāo)時(shí)謹(jǐn)小慎微,比之前增加3%、5%就不錯(cuò)了,但往往實(shí)際結(jié)果卻比目標(biāo)更差。于是,靳書(shū)云不斷激勵(lì)大家,敢不敢甩開(kāi)膀子挑戰(zhàn)一下自己?于是,去年在制定4月份的銷(xiāo)售目標(biāo)時(shí),團(tuán)隊(duì)最終確定了增長(zhǎng)50%的目標(biāo),大家把目標(biāo)分解到每天,過(guò)程中出現(xiàn)了問(wèn)題,下班后就緊急開(kāi)會(huì)想對(duì)策出思路。經(jīng)過(guò)一個(gè)月的奮戰(zhàn),最終,4月份的銷(xiāo)售同比增長(zhǎng)47.61%!雖然沒(méi)有達(dá)成既定目標(biāo),但團(tuán)隊(duì)看到了目標(biāo)的價(jià)值,看到了努力的作用,見(jiàn)證了相信的力量!當(dāng)人心打開(kāi),所有的困難就不再是困難,而是歷練自己的磨刀石。

      當(dāng)所有人的心中都裝著“以客戶(hù)為中心”這個(gè)宏大目標(biāo)時(shí),企業(yè)才會(huì)真的做到“以客戶(hù)為中心”。客戶(hù)不僅指顧客,也包括員工、上下級(jí)、各部門(mén)同事。襄都店創(chuàng)造性地把團(tuán)隊(duì)給領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,改成領(lǐng)導(dǎo)給團(tuán)隊(duì)匯報(bào)工作。所有的工作,就因此自下而上產(chǎn)生,目標(biāo)與每個(gè)人有關(guān),是每個(gè)人內(nèi)心的聲音。

      在今年的社區(qū)團(tuán)購(gòu)工作中,襄都店做得很不好,是商業(yè)公司中的后幾名。靳書(shū)云在給團(tuán)隊(duì)匯報(bào)工作時(shí),經(jīng)過(guò)大家一致協(xié)商,最終把目標(biāo)定為年內(nèi)做到商業(yè)公司第一名,而7月份,襄都店已經(jīng)做到了第二的位置。今年的周年慶,7月16日晚閉店后團(tuán)隊(duì)組織聚餐,但飯沒(méi)吃幾口,負(fù)責(zé)直播的幾位同事就急著要趕回單位,因?yàn)榻裉斓闹辈ルm做完了,但還要做明天直播的準(zhǔn)備工作,否則就對(duì)不起守在網(wǎng)絡(luò)另一端的顧客。最終,16、17日兩天直播的總銷(xiāo)售額,襄都店獲得了第一名的好成績(jī)。

      在襄都店4年來(lái),靳書(shū)云感慨最深的就是團(tuán)隊(duì)的成長(zhǎng)。由于家樂(lè)園企業(yè)規(guī)模不斷擴(kuò)大,單從襄都店就抽調(diào)走十幾人。靳書(shū)云手下的骨干幾乎換了個(gè)遍。但老人走了,新人就不斷成長(zhǎng)起來(lái),企業(yè)效益不僅沒(méi)降,反而逆勢(shì)增長(zhǎng)。

      說(shuō)到襄都店的未來(lái),靳書(shū)云說(shuō),未來(lái)的襄都店,將不是一個(gè)純粹的百貨商場(chǎng),而是社區(qū)居民工作、生活之外的第三生活場(chǎng)景。這里不僅能購(gòu)買(mǎi)豐富、時(shí)尚的商品,還能領(lǐng)著孩子游玩,回家時(shí)還能順便捎上些心儀的風(fēng)味美食,滿(mǎn)足全家人的味蕾。這里將是市民們購(gòu)物、休息、娛樂(lè)、社交的最佳場(chǎng)所,因?yàn)檫@里不僅有商品,更有著濃濃的“以客戶(hù)為中心”的情。

 

年輕店長(zhǎng)的常勝秘訣

 

——專(zhuān)訪(fǎng)天一生活廣場(chǎng)店廖青川

 

李俊剛

 

      如果說(shuō)起邢臺(tái)近年來(lái)變化很大的商場(chǎng),相信非天一生活廣場(chǎng)莫屬。自2021年廖青川調(diào)任天一生活廣場(chǎng)店長(zhǎng),這位年輕人憑借獨(dú)到的眼光與管理,悄然改變著門(mén)店經(jīng)營(yíng)環(huán)境及工作氛圍,今年上半年,天一生活廣場(chǎng)取得商業(yè)公司銷(xiāo)售達(dá)成第一名、利潤(rùn)達(dá)成第二名的好成績(jī)。

      青川是一位典型的九零后,多年的獨(dú)立生活以及在中美兩國(guó)的學(xué)習(xí)經(jīng)歷,使他在很多事情上都有自己獨(dú)到的見(jiàn)解。他管理生活廣場(chǎng)近兩年來(lái),給門(mén)店和團(tuán)隊(duì)帶來(lái)了什么呢?

通過(guò)與青川團(tuán)隊(duì)幾位成員溝通,得到的結(jié)果出奇一致:他讓大家思想高度獲得提升,讓工作氛圍變得和諧有序,讓大家的努力得到認(rèn)可,讓大家的收入逐漸增加,更為重要的是,他讓“以客戶(hù)為中心”的種子在大家心中生根、發(fā)芽。

      為什么會(huì)出現(xiàn)如此大的變化?這源于廖青川的一橫五縱策略。一橫,就是門(mén)店的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)。他深知,個(gè)人力量有限,只有團(tuán)隊(duì)和自己一條心,才能把事情做成、做好。于是,他就通過(guò)談話(huà)、聊天、會(huì)議、聚餐等方式統(tǒng)一團(tuán)隊(duì)的思想,逐步使大家形成了一個(gè)思想一條心。當(dāng)這個(gè)局面形成后,就該開(kāi)始向下推行他的五條縱向改革。

      第一條措施是改革晨會(huì)。原來(lái)晨會(huì)主要是講當(dāng)天的銷(xiāo)售任務(wù),對(duì)昨天銷(xiāo)售落后者進(jìn)行教育,查找其昨日工作中出現(xiàn)的問(wèn)題。青川則要求晨會(huì)不要說(shuō)銷(xiāo)售,而要談以客戶(hù)為中心企業(yè)還能做什么,談自己的工作感悟,談自己打算怎么做。就是從這個(gè)小改變起,員工們感覺(jué)到了企業(yè)的變化,感受到了企業(yè)導(dǎo)向的轉(zhuǎn)變。另外堅(jiān)決改掉晨會(huì)上對(duì)下屬的批評(píng),提倡多表?yè)P(yáng)下屬,多贊美同事,多發(fā)現(xiàn)人之所長(zhǎng),而不是拿著放大鏡找別人的缺點(diǎn)。這個(gè)小改變,使員工的自信心得到了提高,工作中的價(jià)值感大增,部門(mén)間的橫向協(xié)作也更積極、順暢了。

      內(nèi)部關(guān)系和諧了,還需要幫大家提升經(jīng)營(yíng)意識(shí)。在實(shí)際工作中,有很多員工想不明白,為什么要以客戶(hù)為中心?這和我的工作有什么關(guān)系?和我的收入有什么關(guān)系?于是,青川又推出了他的第二條措施:半小時(shí)課堂。半小時(shí)課堂每半月一期,青川親自主講。這個(gè)課堂重在通過(guò)一個(gè)個(gè)案例來(lái)揭示深刻的做人道理,講清案例背后的邏輯,讓大家感悟工作應(yīng)該怎么做,自己是為誰(shuí)服務(wù)的,自己的收入是從何而來(lái),為了提高自己的收入,還要提升哪些。經(jīng)過(guò)不斷的培訓(xùn)提升,大家對(duì)為什么要以客戶(hù)為中心有了清晰的認(rèn)識(shí),而且認(rèn)識(shí)到顧客是自己的客戶(hù),下屬、同事也是自己的客戶(hù),只有服務(wù)好他們,自己的工作才能更順暢,自己的收入才能穩(wěn)步提高。

      青川的第三條舉措是增加顧客反饋渠道。原來(lái)客訴的主要渠道是服務(wù)臺(tái)和投訴電話(huà),大多時(shí)候客訴問(wèn)題發(fā)生了,門(mén)店才會(huì)知道。而青川本身就是本市的抖音大V,擁有數(shù)萬(wàn)粉絲,他通過(guò)不斷發(fā)布與本商場(chǎng)有關(guān)的作品,來(lái)了解顧客對(duì)商場(chǎng)的反饋,尤其是評(píng)論區(qū)里的留言。他還倡導(dǎo)員工都去關(guān)注留言,因?yàn)槔锩鏁?huì)有顧客的建議和意見(jiàn),企業(yè)如果及時(shí)調(diào)整了,客訴就會(huì)減少,顧客就會(huì)滿(mǎn)意,效益就會(huì)提高。通過(guò)幾個(gè)月對(duì)顧客留言的關(guān)注,門(mén)店解決了好幾項(xiàng)經(jīng)營(yíng)中的硬傷和問(wèn)題,顧客也感覺(jué)這家店是有溫度的。經(jīng)過(guò)顧客的提醒,經(jīng)營(yíng)問(wèn)題改善了,企業(yè)效益更好了,員工收入更高了,大家對(duì)顧客的反饋也更重視了,形成一個(gè)良性循環(huán)。

      “以客戶(hù)為中心”不只為了讓進(jìn)店的顧客滿(mǎn)意,更要讓沒(méi)進(jìn)店的市民成為想進(jìn)店的目標(biāo)客戶(hù)。青川的第四條措施就是順應(yīng)時(shí)代發(fā)展,改革營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)。他用互聯(lián)網(wǎng)思維重新定義營(yíng)銷(xiāo)部的崗位設(shè)置,順應(yīng)以客戶(hù)為中心的發(fā)展思路,使之更契合互聯(lián)的網(wǎng)宣傳模式。改革之后的營(yíng)銷(xiāo)部,95后、00后已成為主力;抖音直播、直播帶貨已成為主要的宣傳方式;每周末互動(dòng)活動(dòng)引來(lái)八方來(lái)客,店內(nèi)外人頭攢動(dòng);很多創(chuàng)意活動(dòng)都是天一生活廣場(chǎng)率先舉辦,不知不覺(jué)間,天一生活廣場(chǎng)年輕了、時(shí)尚了,更有活力了。

如何使員工真心實(shí)意對(duì)客戶(hù)好?青川推行了他第五條舉措:漲薪。原來(lái)是工作業(yè)績(jī)達(dá)成了才漲薪,青川則把順序調(diào)換了,先漲薪再看業(yè)績(jī)。想要保持高薪酬,必須達(dá)成企業(yè)的業(yè)績(jī)標(biāo)準(zhǔn),簡(jiǎn)單的順序調(diào)換卻極大激發(fā)了員工的主動(dòng)性。員工感受到企業(yè)的信任,就會(huì)以更好的狀態(tài)回報(bào)企業(yè),主動(dòng)把商品、環(huán)境、服務(wù)、售后等各方面工作做得更好,企業(yè)的各項(xiàng)工作,從員工被動(dòng)接受,變成員工主動(dòng)爭(zhēng)取。至此,原來(lái)青川一個(gè)人心中的目標(biāo)和追求,變成了門(mén)店全員共同的目標(biāo)與追求。

      德國(guó)的卡爾·西奧多·雅斯貝爾斯曾說(shuō):教育是一棵樹(shù)搖動(dòng)另一顆樹(shù),一片云推動(dòng)另一片云,一個(gè)靈魂喚醒另一個(gè)靈魂。其實(shí)不只教育如此,企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理同樣如此。廖青川用他年輕的熱情與活力、智慧與創(chuàng)新,改變并激發(fā)著身邊一批人,通過(guò)自身的力量,帶動(dòng)并激活了一個(gè)團(tuán)隊(duì)。也愿家樂(lè)園涌現(xiàn)出更多的“廖青川”,以敢想、敢闖、敢突破、敢變革的勇氣與決心,在家樂(lè)園這片耕耘23年的沃土上書(shū)寫(xiě)青春的多彩畫(huà)卷。

 

22年老店展新顏

 

——專(zhuān)訪(fǎng)購(gòu)物廣場(chǎng)店王云芳

 

李俊剛

 

      家樂(lè)園購(gòu)物廣場(chǎng)是一家開(kāi)業(yè)將滿(mǎn)22年的老店,今年上半年,購(gòu)物廣場(chǎng)的銷(xiāo)售增幅同比增長(zhǎng)14%,利潤(rùn)增長(zhǎng)18.07%,而這些成績(jī),是在上半年3——5月邢臺(tái)出現(xiàn)疫情的情況下達(dá)成的。一家老店能展現(xiàn)出如此的旺盛生命力和蓬勃活力,實(shí)在令人贊嘆。

      向購(gòu)物廣場(chǎng)店長(zhǎng)王云芳了解門(mén)店長(zhǎng)盛不衰的秘密,她卻說(shuō):“沒(méi)什么秘密,只要清晰客戶(hù)的需求,努力去滿(mǎn)足需求,回報(bào)自然就會(huì)來(lái)。”回想接手之初,廣場(chǎng)店正處于銷(xiāo)售下降、客流下降、環(huán)境老舊、商品更新慢的惡性循環(huán),王云芳思考之后,決定以三招來(lái)應(yīng)對(duì),那就是:人、貨、場(chǎng)。

      人,首先就是顧客,顧客對(duì)購(gòu)物廣場(chǎng)有什么印象?有什么期待?想得到什么?收獲什么?王云芳帶著各樓層經(jīng)理,一次次開(kāi)分析會(huì),找到存在的問(wèn)題點(diǎn),制定出清晰的解決方案。到店顧客的年齡層清楚了,每個(gè)年齡層的需求了解了,然后就是按照顧客的需要,組織貨源做好服務(wù)。

      人的另一個(gè)層面就是員工。商場(chǎng)對(duì)顧客的服務(wù)要通過(guò)員工完成,所以員工的主動(dòng)性、敬業(yè)精神、專(zhuān)業(yè)技能等方面決定著顧客對(duì)商場(chǎng)的印象。購(gòu)物廣場(chǎng)作為一家雷鋒商場(chǎng),要以服務(wù)好顧客為準(zhǔn)則。想要服務(wù)好顧客,首先就要讓員工清楚為什么要這樣做,這樣做能給自己帶來(lái)什么。王云芳不斷給大家講解利他之心,心中裝著別人,為對(duì)方服務(wù),最終高尚的是自己,成就的是自己的道理。通過(guò)不斷溝通打開(kāi)大多數(shù)員工的眼界與格局,使大家從內(nèi)心喜歡為顧客服務(wù),愿意成為顧客的朋友。

      同時(shí),廣場(chǎng)店改變以往崗位和人員設(shè)置,讓有能力的、有想法的、愿意擔(dān)負(fù)更多工作的人提升收入,整合一些不創(chuàng)效、工作單一的崗位,優(yōu)化一些思想陳舊、不能和企業(yè)向共同目標(biāo)邁進(jìn)的人。

顧客服務(wù)好了,銷(xiāo)售自然也就增長(zhǎng)了,員工的收入也在逐漸增加。作為一店之長(zhǎng),如何提升員工的收入是重要工作之一。當(dāng)多勞多得在企業(yè)中成為常態(tài),員工的工作積極性就被徹底激發(fā)出來(lái),就會(huì)為客戶(hù)提供更好的商品與服務(wù),自然就會(huì)促進(jìn)消費(fèi)增長(zhǎng),員工就會(huì)創(chuàng)造并贏得更高的報(bào)酬。企業(yè)也會(huì)因而步入人、貨、場(chǎng)穩(wěn)步提升的良性循環(huán)之中。

      王云芳在人、貨、場(chǎng)三項(xiàng)重點(diǎn)工作之中,著力的重點(diǎn)就是人。她明白,企無(wú)人則止,企業(yè)要想發(fā)展快,人首先要跑起來(lái)。所以,她在購(gòu)物廣場(chǎng)創(chuàng)造性地推行了以員工收入增長(zhǎng)來(lái)倒推企業(yè)目標(biāo)效益增長(zhǎng)率,讓員工知道為了自己增收,需要做什么,把個(gè)人目標(biāo)與企業(yè)目標(biāo)有機(jī)地融為一體。此舉極大地激發(fā)了員工的工作主動(dòng)性,員工更有目標(biāo)感了,主動(dòng)性更強(qiáng)了,接待顧客發(fā)自?xún)?nèi)心的溫度更暖了。

      服務(wù)提升了,沒(méi)有好商品、好環(huán)境也不行。客戶(hù)來(lái)到商場(chǎng),首先是為了買(mǎi)到稱(chēng)心如意的商品,其次也是放松休閑的過(guò)程。原來(lái)的購(gòu)物廣場(chǎng),步入賣(mài)場(chǎng)后滿(mǎn)眼都是中老年服飾,黑、灰、藍(lán)是一年四季的主色調(diào)。王云芳和各樓層經(jīng)理通過(guò)對(duì)周邊市場(chǎng)縝密的調(diào)研分析發(fā)現(xiàn),隨著生活水平提高,人們更偏向年輕、時(shí)尚、活力的商品。于是,她和團(tuán)隊(duì)一致決定,全面調(diào)整商品結(jié)構(gòu),全力向品牌化、系列化、年輕化轉(zhuǎn)變。經(jīng)過(guò)半年多的調(diào)整,年輕時(shí)尚的商品、琳瑯滿(mǎn)目的品牌紛紛加入,把商場(chǎng)輝映得五彩繽紛。

      有了商品的改進(jìn),還需要同步打造一個(gè)與商品交相輝映的賣(mài)場(chǎng)環(huán)境。原來(lái)的購(gòu)物廣場(chǎng)采光差、客流大、通道窄,尤其是各樓層的天井區(qū)域和頂棚設(shè)計(jì),已經(jīng)嚴(yán)重影響到企業(yè)的形象。為了找到好的解決辦法,王云芳和經(jīng)營(yíng)骨干們開(kāi)始了辛苦的考察。為了不影響常規(guī)工作,她們每天中午下班不回家,簡(jiǎn)單吃口飯,然后就開(kāi)車(chē)去周邊考察。路上大家把今天需要解決的問(wèn)題確定好,理清思路,下車(chē)就分樓層分區(qū)域在考察單位認(rèn)真學(xué)習(xí),下午3、4點(diǎn)回來(lái),大家就理思路、記經(jīng)驗(yàn),談如何與購(gòu)物廣場(chǎng)的實(shí)際相結(jié)合。就這樣,她們每天從白天忙到晚上,連續(xù)外出考察,跑遍了邢臺(tái)和石家莊市區(qū)及各縣優(yōu)秀的商業(yè)企業(yè)。

      功夫不負(fù)有心人,經(jīng)過(guò)他們一個(gè)問(wèn)題一個(gè)問(wèn)題地鉆,一個(gè)難點(diǎn)接一個(gè)難點(diǎn)地改進(jìn),購(gòu)物廣場(chǎng)逐漸顯露出她迷人的風(fēng)姿,通道寬了,燈光亮了,顏色靚了,體驗(yàn)多了,品牌多了,款式豐富了……

王云芳深知,商場(chǎng)經(jīng)營(yíng),重在與客戶(hù)的良性互動(dòng)。在她的帶動(dòng)下,員工們除了鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),更從客戶(hù)實(shí)際需求出發(fā),以客戶(hù)需要開(kāi)展互動(dòng)體驗(yàn)活動(dòng)。比如,她們結(jié)合商場(chǎng)周邊大型社區(qū)較多、老年人較多的情況,結(jié)合周一至周五老人大多閑在家里,周六、日忙著在家陪孫子、給孩子們做飯的實(shí)際現(xiàn)狀,在周一至周五,開(kāi)展了試穿有獎(jiǎng)、老年模特表演等活動(dòng),而周六、日就開(kāi)展年輕人喜愛(ài)的互動(dòng)活動(dòng),取得了良好效果,僅中老年一個(gè)廳,在目前的傳統(tǒng)商業(yè)淡季,竟能達(dá)到60余萬(wàn)的銷(xiāo)售,可見(jiàn)活動(dòng)確實(shí)做到了客戶(hù)的心里。

      所有的老店想煥發(fā)活力就必須自我革新,就必須經(jīng)歷一番痛苦徹底的改革。改革不僅是環(huán)境、設(shè)施等硬件的升級(jí),更在于思想、導(dǎo)向、目標(biāo)等軟實(shí)力的升級(jí)迭代,才能使老店徹底脫胎換骨,迎接更新、更大的挑戰(zhàn)。就像涅槃的鳳凰,只有經(jīng)過(guò)烈焰從外到內(nèi)的洗禮,才能有鳳鳴九霄的神奇力量。


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